员工给公司带来损失,公司可以解雇吗?

平阳律师 2025-04-09
员工给公司造成损失,公司可以辞退。依据《劳动合同法》,劳动者违规且造成严重损失,用人单位可辞退且无需补偿。不及时处理可能导致损失扩大,影响公司运营。
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员工致损,公司可处理。具体操作:1.轻微损失,警告并记录在案;2.严重损失,依据《劳动合同法》辞退,无需补偿;3.损失巨大,除辞退外,还可通过法律途径索赔。
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处理员工给公司带来损失的方式有辞退、索赔等。选择时需考虑损失大小、员工态度及法律规定,轻微损失可警告,严重损失则辞退并考虑索赔。
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